Feedback Arkiv - Side 2 af 3 - Lumholt & Stahlschmidt Kommunikation

Ny podcast: Hvordan synes du selv det går?

af Anders Stahlschmidt | mar 14, 2019 | Feedback, Nyheder

Anders Stahlschmidt taler med filosof og ekspert i spørgsmål, Pia Lauritzen om fælderne i at bruge spørgsmål, når man giver feedback. Spørgsmål er aldrig uskyldige og tit gemmer vi vores antagelser og holdninger bag tilsyneladende åbne og neutrale spørgsmål. Det...

Feedback fra lederen i en kompleks organisation

af Anders Stahlschmidt | feb 1, 2019 | Feedback, Nyheder

Ny podcast fra Feedbackinstituttet Hvordan giver en leder feedback til sine medarbejdere, når man skal varetage en masse hensyn, der tilsyneladende strider imod hinanden? Når man både skal skynde sig og sætte tempoet ned, når man skal vise mere tillid og samtidig...

Ny workshop: Feedback til de nye generationer

af Anders Stahlschmidt | nov 21, 2018 | Feedback, Nyheder

At tilbyde en 23-årig medarbejder en årlig MUS, kan godt svare til at foreslå medarbejderne i en IT-afdeling at bruge morse-signaler. Alle undersøgelser om de nye generationer på arbejdsmarkedet peger på, at de unge har et hidtil uset og helt særligt behov for...

Feedbackinstituttet er her

af Karen Lumholt | mar 22, 2017 | Feedback, Nyheder

Så er vi i luften med Feedbackinstituttet, som er at finde på Lumholt & Stahlschmidt Kommunikation’s hjemmeside og på Feedbackinstituttet.dk. Der er ikke så meget andet at sige end: Gå ind og kig på det! Der er tre ting, du skal vide om Feedbackinstituttet:...

Den bedste vane, når du giver feedback

af Anders Stahlschmidt | sep 13, 2016 | Feedback, Nyheder

Dette råd er til alle, der giver andre feedback, men især til dig, der vil give tilbagemeldinger til personer med en anden baggrund end din egen. Det er en udfordring at give feedback til kolleger eller samarbejdspartnere, som har en viden, erfaring eller faglighed du...

Hvilken feedback-type er du?

af Anders Stahlschmidt | apr 21, 2016 | Feedback, Konflikter, Nyheder

Ny typologi udviklet specielt til at opbygge en stærk og frugtbar feedbackkultur. Test dig selv gratis og se hvilken FB-type du selv har mest tilfælles med og hvad du skal være opmærksom på, når du giver andre feedback. Vi indtager forskellige roller eller positioner,...